7:15〜19:15
休憩時間: 60分

＜年間休日120日＞
月間休日数9日（日、祝、閉園日）
※土曜日はシフトによる
育児休業制度
介護休業制度
有給休暇

◆産休育休が取りやすい環境！
育休は基本満1歳までですが、状況に応じて半年単位で最大2年まで延長も可能なので安心です。

◆有給休暇が100％消化できます！
有休希望を基にシフトを組むので、基本申請通りに取得可能！
計画的に取得しているので初年度から10日分を使い切る方がほとんどです。
また勤怠システムの導入により、1時間単位で取得できます！

月給：212,000円 〜 280,000円
固定残業：なし
賞与：年2回
処遇改善手当Ⅰ 平均62万円（昨年度実績）
超過勤務手当
通勤手当（規定あり）
※借り上げ社宅利用者
…住宅手当・通勤手当の支給なし
※借り上げ社宅非利用者
…住宅手当10,000円・通勤手当を支給

＜モデル年収＞
3年目…年収393万円
※認可保育園での保育士3年目 (新卒3年目)
／月給21.7万円＋賞与54.2万円＋処遇改善Ⅰ60.7万円＋超過勤務手当18.2万円
5年目…年収410万円
／月給23.2万円＋賞与56.5万円＋処遇改善Ⅰ60.7万円＋超過勤務手当13.7万円
10年目…年収446万円
／月給25.7万円＋賞与58.9万円＋処遇改善Ⅰ60.7万円＋超過勤務手当18.6万円

試用期間：なし

私学共済加入（保養所利用、レジャー・スポーツ・宿泊施設等割引、各種祝い金・見舞金等あり）
健康保険、労災保険、雇用保険、共済年金
退職金制度あり
健康診断、歯科検診費用負担
外部研修参加費用助成制度（年7,000円までの研修受講費補助、交通費、出勤扱い）
グループ内「慶生会クリニック」の受診費用補助

■時短勤務
9:00～16:00勤務OK（育休復帰時に利用可能）

■外部研修参加費用助成制度
年上限7,000円まで研修受講費を補助＋交通費支給（出勤扱い）

認可保育園の運営

有料職業紹介
許可番号：13-ユ-316432